Tipp

Der schnelle Rollenwechsel kann insbesondere im → Raumlauf erprobt werden. Die Spielenden wechseln dann auf ein Signal der Spielleitung, wie z.B. Schnipsen, von ihrer neutralen Person in die Figur und wieder zurück. Je häufiger diese Übung wiederholt wird, desto leichter fällt es den Spieler/innen ihre Figur zu wechseln.

Die Großgruppe teilt sich in Kleingruppen von ca. 5-7  Personen. Sie können sich in einem kleinen Kreis aufstellen oder setzen. In dieser Zusammenstellung werden nun die Rolleninterviews durchgeführt.

Hierzu stellt sich eine Person aus dem Kreis in die Mitte und wechselt ins Figurenspiel über. Dies tut sie durch die Veränderung der Körperhaltung, der Mimik und der Gestik. Für unerfahrenere Spieler und Spielerinnen stellt der schnelle Wechsel in die Gefühlswelt der Figur bzw. ihrer Rolle eine Herausforderung dar. Aus diesem Grund ist es ratsam ein kurzes Ritual einzuführen, welches den schnellen Wechsel in die Rolle vereinfacht. Dabei kann es ausreichen, wenn die Person, die als nächstes interviewt wird, bewusst aufsteht, sich kurz wegdreht und im zurückdrehen zur Gruppe die Rolle einnimmt.

Die anderen Gruppenmitglieder stellen nun Fragen zu allen Lebensbereichen der Figur: “Wer bist du?”, “Wie alt bist du?”, “Was bist du von Beruf?” usw.. Dabei sind alle Fragen möglich, selbst wenn sie durch den ggf. vorgegebenen Text der Rolle nicht beantwortet werden können. Der oder die Spielende improvisiert die Antworten und verhält sich entsprechend der Figur.

Hinweis

Erweist sich das spontane Entwickeln von Fragen als schwierig, können im Vorfeld einfache Fragen entwickelt und als Hilfestellung bereitgelegt werden.

Die Fragerunde ist beendet, wenn ein Zeitlimit erreicht ist oder den umstehenden keine Fragen mehr einfallen. Das Rolleninterview endet, wenn jedes Gruppenmitglied einmal an der Reihe war und befragt wurde.

Wenn die gesamte Gruppe bereits Rollen entwickelt hat, ist es auch möglich, dass alle Spielerinnen und Spieler in ihren Rollen agieren und Fragen stellen. So können sie die Interaktion ihrer Figur mit denen der anderen erproben und in erste Improvisationen einsteigen.

Das Spiel kann auch sehr gut als Kennenlernspiel eingesetzt werden. Hierzu müssen im Vorfeld keine Rollen entwickelt werden. Die Fragen betreffen die Personen persönlich.

Übung für das Drehen von Interviewsituationen

Der Baustein kann zudem als Übung für den Dreh von Interviewsituationen genutzt werden, was insbesondere bei dokumentarischen Projekten eine wichtige Rolle spielt. Die Simulation eines Interviews im spielerischen Rahmen, bietet viele Möglichkeiten der Reflexion, bevor es zu einer realen Interviewsituation kommt. Das gedrehte Material wird dann im Anschluss gesichtet und ausgewertet. Die Teilnehmenden haben so die Möglichkeit, Schwierigkeiten im Bereich der technischen Umsetzung sowie in der Interviewführung zu erkennen und zu reflektieren.

Zudem kann den Teilnehmenden in der Sichtung und Reflexion der Interviews der Unterschied zwischen verschiedenen Fragetypen (offen/geschlossene Fragen) anschaulich erschlossen werden.